Декретный отпуск в 2017 году: новый закон

Наступление тяжёлого времени для бюджета страны заставляет нервничать многих россиян. Все ощущают рост цен и не успевающие за ним минимальные индексации зарплат и пенсий (а то и вовсе отсутствие таких индексаций), все замечают, что в основном нововведения со стороны правительства предполагают урезание финансирования и ограничение списка получателей тех или иных пособий и выплат. Поэтому вполне естественно для будущих мам и пап и тех, кто совсем недавно стал родителями, беспокоиться, что будет с декретным отпуском в 2017 году и не готовится ли какой-то новый закон?

Что с новым законом по поводу декретного отпуска в 2017 году

Сразу же успокоим вас — никакого нового закона не будет, и правила остались те же, что и прежде. Декретный отпуск в 2017 году, будет ли он связан с родами, либо с уходом за подрастающим малышом, будет даваться абсолютно по тем же, привычным уже процедурам, а выплаты начисляться прежним способом.

Для декретного отпуска, который связан с родами, продолжительность также будет составлять от 140 до 194 дней в зависимости от ситуации, и так же, как и прежде, маме малыша гарантируется сохранение её полного заработка на этот период.

Для того же декретного отпуска, который даётся для ухода за растущим карапузом, на первые полтора года за мамой или папой (в зависимости от того, кто из них захочет в него пойти) будет закреплено 40% их среднего заработка по итогам двух предыдущих лет.

Про новый закон понятно. А всем ли положены выплаты?

Не всем. По сути, декретные выплаты считаются страховым случаем, а участвуют в системе социального страхования (чаще всего, не подозревая об этом) только определённые категории граждан страны. Поэтому декретные выплаты полагаются только таким категориям:

Женщинам, которые имели официальную работу или даже несколько подобных,
Женщинам, которые занимались индивидуальным предпринимательством. Правда, для этого они должны были аккуратно выплачивать все страховые взносы,
Женщинам, потерявшим работу, но успевшим обратиться в службу занятости населения и встать там на учёт,
Наконец, студенткам дневного отделения любых учебных заведений.

А тех жителей страны, которые не устроены официально или вообще не работают и, соответственно, не выплачивают никаких взносов в ФСС, государство не жалует и выплат никаких для них не даёт.