Повышение зарплаты Росгвардии в 2019 году

С момента появления этой силовой структуры, впервые оклады увеличили в 2018 году на 4%. Теперь же планируется очередное повышение. У рядовых и сержантов оклад составит 19 800–94 000 руб., а у офицерского состава 46 800–125 т.р.

Повысят ли ЗП росгвардии в этом году?

Росгвардия – силовая структура которая считается новой в нашей стране. В 2016 году по приказу президента РФ она и была основана. В состав этой структуры после создания были переведены не только силовые части МВД, но и СОБР, ОМОН, спецназ, а также вневедомственная охрана. Такое формирование дает возможность решать вопросы безопасности страны на высочайшем уровне.

Для того чтобы привлечь в росгвардию новых сотрудников, были даны хорошие оплаты труда, а также создан указ, который по принципу выплат приравнял структуру к МВД.

После того как структура получила новое название в 2018 году по сути вопрос никак не решался и те доходы которые им обещали, так и остались простыми словами.

Если говорить серьезно, то зарплаты росгвардейцев не отличаются от других приравненных к ним структур. А индексация проводится по тем же схемам, которые предназначены для любых других силовых структур. А значит повышаться зарплата сотрудников ведомства будет, отталкиваясь от инфляции. Порядок перерасчета утверждается законодательными актами.

Каким будет повышение?

Новости, которые распространились в сети о повышении зарплат на 10%, конечно, ложные. Эта информация появилась в прошлом году, после того как планировалось повысить оклады росгвардейцев которые работают на территории Москвы, Ленинграда и их областей.

Но это повышение просто выровняло оклады простых работников структуры. А оклады руководства затронуты не были. Впервые информация о повышении появилась еще в 2017 году, когда правительство готовило бюджет. Именно тогда зашла речь о том, что военнослужащим и приравненным к ним структур будет увеличиваться поэтапно по 4%. В бюджете на 2019 год есть информация о том, что увеличение все же будет в соответствии с инфляцией на 4,3%.

Владимир Путин озвучил эту информацию 25 октября 2018 года, на церемонии представления офицеров, которые были назначены на высокие должности.

Президент уточнил, что военные пенсии будут индексироваться на 2%, что говорит о росте в 6,3%. Далее оклады будут повышаться так:

• В 2020 г на 3,8%;
• В 2021 на 4%;

Эти цифры уже есть в бюджете на предстоящие несколько лет. Но, по сути, такие цифры будут полностью зависеть от инфляции.

В какие сроки произойдет повышение

В 2018 году были впервые пересчитаны оклады по должности и званию военных. До этого такие перемены были только в 2012 году.  Поэтому по приказу В. Путина перерасчет сделали не в октябре, а уже в январе того года.

Поэтому силовики ждали очередного повышения в январе 2019г. Но вот схема на этот раз вернется к традиционных срокам и будет продолжена, только с повышением с осени.  Таким образом ЗП будет такой же вплоть до октября этого года.  По этому же принципу повышения будут происходить и в следующих годах.

Средняя ЗП росгвардейцев

По открытым вакансиям на октябрь 2018 составит в среднем 45 тысяч рублей. Но эти сведения не показывают точной картины, которая могла бы с уверенностью сказать какие оклады у росгвардии.

Доходы сотрудников структуры могут отличаться даже если они имеют одинаковые звания и должности. Все зависит от ряда факторов и сложных схем начисления. Таким образом учитываются:

• Оклады за звания и должность;
• Стимулирующие;
• Доплаты (за сложность, секретность, выслугу);
• Материальная помощь.

Но обещанное повышение повлияет непосредственно на оклады. Также увеличение коснется и надбавок, которые привязаны к должностям и званиям. Если говорить в процентах, то ЗП вырастит на 4,3%. С того момента как структура вообще появилась, довольствие в общей сложности возросло на 8,3%.

Если верить статистике, то зарплаты возрастут так:

• Рядовые получат до 19 800 – 35 000 руб.;
• Сержантский состав — до 30 000 – 94 000 руб.;
• Офицерский — до 46 800 – 125 000 руб.

Руководители не распространяют информацию о своих доходах. Так что говорить о росте после индексации в данном случае не получится, так как изначальные цифры никто не знает.

Если говорить о тех рисках и труде которые ежедневно выполняются сотрудниками структуры, то, конечно, их оклад не соответствует затраченным силам. Поэтому все повышения, по сути, перекрывают только инфляцию, которая ежегодно обесценивает их доходы.